Buts
Acquérir des méthodes de travail en rapport avec le contexte professionnel.
Connaître et pratiquer les commandes et les fonctions de(s) logiciel (s).

Modularité
Les cours sont modulaires par niveau (base, avancé, workshops, etc.), ou par
produit ou gamme de produit.

Nombre de participants
De 1 à 10 personnes par session.

Nombre de formateurs
Un formateur pour l’ensemble des participants. Un ou plusieurs formateurs pour
les cours comportant des thèmes différents.

Durée des cours, pré-requis,
conditions d’admission, objectifs, contenus
Se référer à chaque cours dont les détails sont dans cette brochure.

Méthode pédagogique
La méthode utilisée alterne théorie, démonstrations et travaux pratiques. Le
participant reçoit un/des supports de cours et d’exercices en début de formation.
Les exercices sont proposés par le formateur aux participants en fonction des
thèmes à traiter et/ou des domaines d’activités des participants.

Evaluation
L’évaluation se fait au fur et à mesure et en fonction des exercices.

Transfert (conceptualisation)
Pour les cours un choix d’exercices est proposé en fonction des thèmes à traiter
et/ou du domaine d'activité du commanditaire.

Supports pédagogiques formateur
Support de formation développé par l'enseignant ou support du commerce et
comprenant un suivi journalier.

Supports pédagogiques participant
Support de formation du commerce (si disponible), en général collections ENI,
HERDT, Microsoft ou support de formation développé par le consultant/formateur
ou Altran Education Services.

Reconnaissance
Attestation Altran Education Services à la fin chaque formation. A la demande expresse du client,
des test officiels peuvent être réalisés.

Voie de recours
Selon dispositions légales (voir conditions générales de vente en fin de brochure).